SORU – CEVAP METODU
Soru – cevap
metodu, önceden hazırlık yapıldığı takdirde daha başarılı olunur. Bunun için
öğretmen önce konuyu ayrıntılı olarak ve planlı şekilde taramalı sorular
hazırlamalıdır. Bu işlemin öğrenciler tarafından da yapılması istenmeli ve
böylece konu ile ilgili cevaplandırılacak sorular dersten önce hazırlanmış
olmalıdır. Bu metodun etkili ibr şekilde uygulanması için öğretmenler,
öğrencilerine soru sorma fırsatı hazırlamalı, mümkün olduğu kadar öğretimin
amacı ve yönü öğrencilerin sorularına dayandırılmalıdır. Böylece öğretmenin
öğrencilerin ilgi ve ihtiyaçlarını göz önünde bulundurarak öğretim yapması da
sağlanmış olur. Öğretmen öğrenci sorularına yer ve önem verdikçe onların daha dikkatli
olmalarını ve konuyla daha çok ilgilenmelerini de teşvik etmiş olacaktır.
Faydaları
:
· İyi
hazırlanmış sorular, öğrencileri n derse ve konuya karşı ilgi ve dikkatlerini
artırır, onların derse istekle
katılmalarını sağlar.
· Sorular,
öğretimde tekrar ve pekiştirmeyi sağlar. Öğretmen, yeni bir konuya başlamadan
bir önceki konuyu
sorularla tekrarlatır.
Böylece öğrenme pekişmiş olur.
· Öğrencilerin
sordukları sorular, öğretmenin öğrencilerinin seviyesini anlamasına ve öğretimi
bu seviyeye
göre ayarlamasını sağlar.
· Ezberlemeyi
ortadan kaldırarak gerçek öğrenmeyi sağlar.
· Öğrencilerin
soru sormaları veya sorulara cevap vermeleri, onların öğretim etkinliklerine
aktif olarak
katılmalarını sağlar.
· Öğretim
etkinliklerinin ve öğrencilerin başarısının ölçülmesini ve değerlendirilmesini
sağlar.
· Öğrencileri
düşünmeye teşvik eder.
· Öğrencilerin
düşüncelerini anlamlı biçimde açıklamalarına imkan verir.
Sınırlılıkları
:
· Derste
sürekli soru sorulması ve cevap istenmesi öğretimi sıkıcı hale getirir.
· Anlatma
metoduna göre daha fazla süre gerektirir.
· Sorular
gerektiği biçimde cevap veremeyen öğrencilerin kendine güveni azalır.
Soru
– Cevap Metodu Etkili Olarak Nasıl Uygulanmalıdır ?
· Soru
önce bütün sınıfa sorulmalı, öğrencilerin düşünmeleri için bir süre
beklendikten sonra cevap
istenmelidir.
· Soruların
cevapları hep aynı öğrencilerden istenmemelidir. Parmak kaldırmadığı halde
cevap
verebileceklerden ilgisiz
ve başka şeylerle meşgul olanlardan sınıfın konuşmasını istediği öğrencilerden
de
cevap istenmelidir.
· Öğrenci
cevap veremediği zaman fazla ısrar etmemeli, başka bir öğrenciden cevap
istenmelidir.
· Öğretmen,
soruları samimi ve tatlı dille sormalı, öğrencilere güveni olduğunu belirten
tavırlar takınmalıdır.
· Sınıfta
konuşma güçlüğü çeken heyecanlı öğrencilere yardım yapılmalı ve bu öğrenciler
konuşmaya
isteklendirilip
cesaretlendirilmelidir
· Öğrencilerin
sorulara verdikleri cevapların, sınıftaki bütün öğrenciler tarafından
işitilmesi sağlanmalıdır.
· Sorular
sık sık tekrar edilmemelidir.
· Sorulan
soru sınıfta cevapsız kalırsa , soru birkaç parçaya ayrılarak yeniden
sorulmalıdır.
· Doğru
cevap veren öğrencini cevabı ‘doğru’, ‘iyi’, ‘tamam’, ‘güzel’ gibi sözlerle
pekiştirilirken , yanlış ya
da eksik cevap veren
öğrencilerin sınıf içinde utanmasına neden olacak söz ve davranışlardan
kaçınılmalıdır.
PROBLEM ÇÖZME METODU
Okulun
görevlerinden biri de öğrencilerin hayata başarıyla uyum sağlayacak şekilde
yetişmelerini sağlamaktır. Bu nedenle problem çözme metoduna yer verilmesi,
okulun bu görevini gerçekleştirmesi bakımından önemlidir.
Problem
Çözme Bir Öğretim Metodu Olarak Kullanılırken Aşağıdaki Basamaklar İzlenir :
·
Problemi hissetme ve problemin ortaya
çıkması
·
Problemin tanımlanması ve
sınırlandırılması
·
Problemle ilgili olan bilgilerin
toplanması
·
Problemin çözümüyle ilgili hipotezler
ileri sürme
·
En uygun hipotezin uygulanması
·
Problemin çözülmesi ve sonuca
varılması
Problem çözme metodunda,bir problemin
ele alınışı ve çözümlenmesi esnasında dört metot dikkate alınır.
Tümevarım Metodu : Özel durumlardan
veya örneklerden genel bir sonuca ulaşmaktır.
Tümdengelim Metodu : Genel
ilkelerden özel durumlara giden bir akıl yürütme şeklidir.
Çözümleme Metodu : Bir bütünü
elemanlarına ayırma, çözümleme ve tahlil etmedir.
Bireşim Metodu : Bir konuyu,
tümevarım ve tümdengelim metotlarından giderek zihni gerekçeleri birleştirmek
suretiyle açıklamak ve sonuca varmaktır. Çünkü düşünce eyleminin olması,
incelemelerin bir sonuca yönelmesi ve bunları yeni alanlara uygulamak için
sentez şarttır. Birleşim metodu bir anlamda, parçalardan yeni bir bütün veya
bir sentez oluşturmaktır.
Faydaları
:
· Öğrencilerin,
öğretme – öğrenme etkinliklerine aktif olarak katılmalarını sağlar.
· Öğrencileri,
planlı ve düzenli çalışmaya alıştırır.
· Öğrencilerin,
bilimsel görüş ve düşünüş kazanmalarını sağlar.
· Öğrenmeye
karşı ilgi ve istek uyandırır.
· Öğrencilerde
sorumluluk duygusunun gelişmesine yardım eder.
· Öğrencilerin
problemleri cesaretle karşılamalarını ve bilimsel yaklaşımla ele almalarını
sağlar.
· Öğrencilere
başkalarıyla yardımlaşmanın ve başkalarının fikirlerinden yaralanılması
gerektiği görüşünü
benimsetir.
· Öğrenmeyi
daha mantıklı ve sağlam bir temele dayandırır.
· Öğrencilerde,
cesaretle önerilerde bulunma veya hipotezler ileri sürme yeteneği gelişir.
· Öğrencilere,
karar vermede acele edilmemesi gerektiği düşüncesini benimsetir.
Sınırlılıkları
:
· Çok
zaman alan bir yöntemdir.
· Bütün
disiplinlere uygulanması mümkün değildir.
· Problem
çözümünde gerekli olacak birtakım materyal ve kaynakların öğrenci tarafından
sağlanması güç
olabilir.
· Öğrenmenin
değerlendirilmesi güçtür.
Yorumlar
Yorum Gönder